mastère DRH
directeur / DIRECTRICE des ressources humaines
Titre Inscrit au RNCP (répertoire national des certifications professionnelles) en niveau 7,
délivré par Campus RH
équivalent en nomenclature à un Master/Bac+5 en Ressources Humaines
Accessible en alternance (Contrat d'Apprentissage et Contrat de Professionnalisation), en Formation Initiale et par divers dispositifs selon votre cas.
Taux de réussite DRH 2021: 100%
Taux de réussite DRH 2020: 100%
Objectif du mastère drh
Acquérir les compétences nécessaires pour exercer les activités débouchant du mastère DRH qui s’articulent autour de 5 fonctions principales :
FONCTION RECRUTEMENT: Le (la) DRH définit, propose et met en oeuvre la politique et le processus de recrutement de la préparation du recrutement à l’intégration des candidats
FONCTION GESTION DES COMPÉTENCES FORMATION: Le (la) DRH élabore et met en place une gestion collective et individuelle des compétences afin d’anticiper et de suivre les évolutions stratégiques de l’entreprise. Il garantit aux salariés un accès aux parcours de formation individualisé et adapté aux besoins professionnels actuels et futurs
FONCTION RÉGLEMENTATION SOCIALE: Le (la) DRH assure le respect des obligations légales et réglementaires et optimise l’ensemble des facteurs d’hygiène, de sécurité et de conditions de travail des salariés, dans le cadre des impératifs économiques de l’entreprise
FONCTION COMMUNICATION ET NÉGOCIATION SOCIALE: Le (la) DRH fait vivre le dialogue social en tenant compte de la législation et des impératifs économiques de l’entreprise, en conciliant les objectifs de l’entreprise et la satisfaction du personnel
FONCTION MANAGEMENT ET STRATÉGIE RH: Le (la) DRH apporte aux organes de direction les appuis et les conseils RH nécessaires au développement des activités en fonction de la stratégie de l’entreprise
Titre inscrit au répertoire national des certifications professionnelles niveau 7 (anciennement niveau 1), délivré par Campus RH
Arrêté du 26 mai 2016 publié au Journal Officiel du 07 juin 2016 portant enregistrement au répertoire national des certifications professionnelles. Enregistrement pour trois ans, au niveau I, sous l’intitulé “Directeur(trice) des ressources humaines” avec effet au 12 mai 2016, jusqu’au 07 juin 2019. Arrêté du 27 décembre 2018 publié au Journal Officiel du 4 janvier 2019 portant enregistrement au répertoire national des certifications professionnelles. Enregistrement pour un an, avec effet au 4 janvier 2019, jusqu’au 4 janvier 2020. Décision du 24 Mai 2019 du Directeur Général de France Compétences, enregistrement pour 5 ans, jusqu’au 24 Mai 2024
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Matières du mastère drh
1e année :
– Administration du Personnel
– Atelier Recrutement
– Communication Interne
– Droit du Travail
– Durée du Travail
– Formation
– Gestion des Compétences
– Gestion Financière
– Licenciement Economique
– Management
– Paie
– Politique RH
– Recrutement
– Relations Sociales Conflits
– Rémunérations
– Résolutions de Problèmes
2e année :
– Actualité Sociale
– Audit et Process
– Communication de Crise
– Conduite du Changement
– Dialogue Social Négociation
– Diversité
– Gestion des Talents
– Management
– Motivation
– Optimisation RH SIRH
– Outils de Gestion
– Mobilité Interne
– Restructurations
– Risques Psychosociaux
– Stratégie RH
– Tableaux de Bord RH
PROGRAMME
L’acquisition des compétences durant le mastère DRH s’articule en 3 items :
SAVOIR
Comprendre les contraintes de gestion d’une entreprise, appliquer le code du travail et la convention collective adaptée au secteur d’activités et connaître les différentes activités du DRH
SAVOIR FAIRE
Etre capable de mettre en pratique les connaissances sur le fonctionnement des entreprises et le rôle spécifique de la DRH, les relations interpersonnelles et les différentes activités RH. S’entrainer à pratiquer les différentes activités RH en établissant des dossiers qui répondent à des problématiques RH dans un cadre professionnel
SAVOIR ETRE
Développer les qualités et compétences attendues d’un DRH efficace
Niveau d'entrée et modalités pratiques
Niveau requis
Le mastère DRH est une formation sur 2 ans, accessible avec une licence ou équivalent.
L’IESA propose cette formation de 1200 heures sur 2 années de formation qui constitue un troisième cycle ouvert prioritairement aux candidats ayant validé un diplôme de niveau BAC + 3 dans les domaines de la gestion des ressources humaines, de la psychologie, de la sociologie ou en droit du travail.
Formation sur 1 an: Il est possible de préparer le Titre RH en cycle court sur 1 an pour les titulaires d’un Master 1 en Ressources Humaines.
Modalités pratiques
- Formation sur 2 ans : 1200h de cours
- Formation sur 1 an : 600h de cours
- Admission en alternance (Découvrez les modalités de rémunération)
- Admission en formation initiale
- Possibilité de valider un ou plusieurs blocs de compétences.
l' iesa, Partenaire de votre réussite:
Une expérience d'enseignement en alternance depuis 1986
Premier acteur privé du Bas-Rhin à proposer des contrats d'alternance, nous avons une maitrise complète des dispositifs en place.
Corps enseignant de qualité
Nos formations se veulent professionnalisantes.
Nous faisons intervenir des professionnels métiers: Directeur(trices) en RH, responsable RH etc, de sorte de vous permettre un bon apprentissage métier, toujours au plus proche des attentes du terrain!
Structure à taille humaine
L'école IESA est une structure composée d'une dizaine de classes, d'environs 25 élèves en moyenne. Cela permet à nos élèves d'être particulièrement suivis tant par nos enseignants, que par notre direction pédagogique.
Taux de réussite
Nos taux de réussite en TITRE DRH - Directeur (trice) en Ressources Humaines évolue sur des classes d'effectifs restreints.
Taux de réussite DRH 2021: 100%
Taux de réussite DRH 2020: 100%
Taux de réussite DRH Moyen de 2016 à 2021:
95,95%
Débouchés
- Directeur des ressources humaines, - Responsable Recrutement - Responsable du personnel, - Responsable des ressources humaines- RRH, - Responsable paie et administration du personnel, - Responsable du développement RH - Responsable de formation, - Responsable de la GPEC, - Responsable du dialogue social - Responsable des rémunérations et du contrôle de gestion sociale - Consultant Recrutement
Employabilité à l'issue de l'alternance
Selon les dernières estimations du ministère du Travail 70 % des apprentis trouvent un emploi dans les 7 mois qui suivent la fin de leur contrat.
LES OFFRES D'EMPLOIS et stages
DRH - niveau BAC+5
| Ref | Diplome | Intitule | Poste | Au plus tard | Region | lien |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 22053 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | E-commerce | Apprentissage en PAIE et gestion du personnel | 30/09/2023 | Mertzwiller | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/apprentissage-en-paie-et-gestion-du-personnel?id=22053 |
| 21070 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Agence de recrutement | Apprenti(e) Chargé(e) de recrutement | 04/10/2023 | Secteur Strasbourg | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/apprentie-chargée-de-recrutement?id=21070 |
| 21066 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Entreprise secteur construction | Apprenti(e) Chargé(e) de missions RH | 02/10/2023 | Proche Colmar | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/apprentie-chargée-de-missions-rh?id=21066 |
| 21063 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | SOCIETE INDUSTRIELLE | Apprenti(e) en ressources humaines | 02/10/2023 | STRASBOURG | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/apprentie-en-ressources-humaines?id=21063 |
| 20079 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Agence d'emploi | Apprenti(e) Assistant(e) RH en Recrutement (H/F) | 06/10/2023 | Proche Colmar | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/apprentie-assistante-rh-en-recrutement-h/f?id=20079 |
| 20071 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Laboratoire | Assistant(e) Recrutement en apprentissage (H/F) | 05/10/2023 | Strasbourg | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/assistante-recrutement-en-apprentissage-h/f?id=20071 |
| 20073 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Société internationale dans le domaine médical | Apprenti(e)s en ressources humaines | 05/10/2023 | Proche Mulhouse | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/apprenties-en-ressources-humaines?id=20073 |
| 20075 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Agence de travail temporaire | Attaché(e) de Recrutement en contrat dapprentissage | 05/10/2023 | Grand Est | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/attachée-de-recrutement-en-contrat-dapprentissage?id=20075 |
| 20066 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Agence d'emploi temporaire | Apprenti(e) en ressources humaines | 05/10/2023 | Région nord de Strasbourg | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/apprentie-en-ressources-humaines?id=20066 |
| 20055 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Entreprise agro-alimentaire | Apprenti(e) chargé(e) de recrutement | 05/10/2023 | Nord de Strasbourg | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/apprentie-chargée-de-recrutement?id=20055 |
| 20056 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Entreprise de service | Chargé(e) de recrutement | 30/09/2023 | Strasbourg | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/chargée-de-recrutement?id=20056 |
| 20057 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Cabinet de recrutement | Apprenti(e) assistant(e) ressources humaines | 05/10/2023 | Strasbourg | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/apprentie-assistante-ressources-humaines?id=20057 |
| 20026 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Entreprise | Assistant(e) RH | 24/07/2023 | STRASBOURG | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/assistante-rh?id=20026 |
| 20029 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | SOCIETE DE SERVICES | H/F APPRENTI ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES | 24/07/2023 | Reischstett | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/h/f--apprenti--assistant-ressources-humaines?id=20029 |
| 20021 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Enseigne internationale | H/F Chargé de recrutement | 10/10/2023 | Strasbourg | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/h/f-chargé-de-recrutement?id=20021 |
| 20022 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Enseigne internationale | H/F Chef de projet RH | 01/10/2023 | Strasbourg | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/h/f-chef-de-projet-rh?id=20022 |
| 20024 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Agence de travail temporaire | Apprenti(e) Chargé(e) de recrutement | 10/10/2023 | Proximité Strasbourg | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/apprentie-chargée-de-recrutement?id=20024 |
| 19000 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | entreprise agro-alimentaire | Apprenti(e) en Ressources Humaines | 06/10/2023 | Proche de Strasbourg | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/apprentie-en-ressources-humaines?id=19000 |
| 18973 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Immobilier | Alternance - assistant(e) ressources humaines | 04/10/2023 | Strasbourg | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/alternance---assistante-ressources-humaines?id=18973 |
| 18974 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | SOCIETE INFORMATIQUE | Alternance Chargé(e) de recrutement à Strasbourg | 04/10/2023 | PROCHE STRASBOURG | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/alternance-chargée-de-recrutement-à-strasbourg?id=18974 |
| 18975 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Automobile | Apprenti(e) chargé(e) des Ressources Humaines | 04/10/2023 | Proximité Colmar | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/apprentie-chargée-des-ressources-humaines?id=18975 |
| 18979 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Entreprise agro-alimentaire | Apprenti(e) Chargé(e) de mission RH | 02/10/2023 | Sud de Strasbourg | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/apprentie-chargée-de-mission-rh?id=18979 |
| 18990 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | ETABLISSEMENT PUBLIC | ASSISTANT(E) RH | 05/10/2023 | STRASBOURG | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/assistante-rh?id=18990 |
| 18994 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Entreprise | Apprenti(e) chargé(e) de missions Ressources Humaines | 04/08/2023 | 20 minutes de Strasbourg | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/apprentie-chargée-de-missions-ressources-humaines?id=18994 |
| 18956 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Industrie | Apprenti(e) généraliste RH | 30/09/2023 | Colmar Mulhouse | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/apprentie-généraliste-rh?id=18956 |
| 5574 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Cabinet de recrutement | CHARGE DE RECHERCHES H/F | 16/10/2023 | Strasbourg | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/charge-de-recherches-h/f?id=5574 |
| 17921 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Alimentation | Alternance - assistant(e) ressources humaines | 02/10/2023 | Strasbourg | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/alternance---assistante-ressources-humaines?id=17921 |
| 17913 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Entreprise | Assistant(e) RH en contrat d'apprentissage | 02/06/2023 | proximité Mutzig | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/assistante-rh-en-contrat-d'apprentissage?id=17913 |
| 11821 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Agence d'emploi | Alternant(e) chargé(e) de recrutement | 15/10/2023 | STRASBOURG | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/alternante-chargée-de-recrutement?id=11821 |
| 17904 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Cabinet de recrutement | Chargé(e) de Recrutement en apprentissage en 2e année du titre DRH | 01/10/2023 | Strasbourg | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/chargée-de-recrutement-en-apprentissage-en-2e-année-du-titre-drh?id=17904 |
| 16875 | DRH - Directeur(trice) Ressources Humaines - Certification Professionnelle enregistrée au RNCP au niveau 7 - BAC +5 | Organisme | H/F Apprenti.e Conseiller en Formation | 01/07/2023 | Strasbourg | https://www.cfa-iesa.fr/offre-demploi/h/f-apprenti.e-conseiller-en-formation-?id=16875 |